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Bordeaux/Portes ouvertes/Structure

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Introduction - 10:00 (1 h)
[[Image:Trois Cercles.png|thumb|Image inspirée d'une vidéo d'introduction aux [[Cercles Restauratifs]], réalisée par [[Dominic Barter]].]]== Introduction - 10:00 (1 h)==
# Présentation du contexte - 10:00 (5 min)#Présentation des participants (Tour de table) - 10:05 (15 min)#Deux par deux : '''comment ça va''' ? - 10:20 (2 x 5 ' + 5' de rab = 15 min) #Recenser les '''questions''' à partir de ces deux questions (environ 1'/pers + marge) - 10:00 35 (15 min)##qu'est-ce qui vous a donné envie de venir aujourd'hui ?##avec quoi vous aimeriez repartir ce soir ?#Historique - 10:0550 (10 min)##Origine : [[Dominic Barter]]##Comment fonctionne le groupe à [[Bordeaux]]##Comment fonctionne le tout récent groupe du [[Libournais]]
# Présentation des participants ==Systèmes dialogiques - 11:00 (Tour de table 15 20 min) 10==État d'esprit (coresponsabilité) + détails pratiques :05 '''les 5 systèmes''' - 11:00 (10' de présentation + 10:' de questions = 20min)
# Deux '''pédagogique''' : présentation de la trame de la journée, pédagogie par deux proposition de questions + expérience, plutôt que de donner un produit fini déjà mâché#'''enfants''' : coresponsabilité des adultes présents pour permettre d'inclure les parents#''comment ça va'nourriture'' ' : attention mutuelle, (2 x 5 min + 5 min de rabprécisions : végétarien, vegan, sans produits laitiers, sans gluten, etc…) 10#'''argent''' :20 - 10[[coresponsabilité financière]] avec les deux paniers#'''soutien''' :35attention mutuelle par deux tout au long de la journée avec son gardien du cœur, s'offrir de la sécurité dans l'organisation (distribution de rôles : gardien du temps, scribe...)
# Recenser les '''questions''' à partir de ces deux questions ==Pause - 11:20 (environ 1 15 min/pers + marge) 10:35 - 10:50==
# qu'est==Systèmes restauratifs -ce qui vous a donné envie de venir aujourd'hui ?11:35 (1 h 25)==Cocréer un environnement facilitant (ébauche pour montrer comment ça fonctionne) :
# avec quoi vous aimeriez repartir Les '''trois questions systémiques'''<ref name=":0">'''Les trois questions systémiques''' : (1) Qu'est-ce soir qu'on fait déjà qui '''marche''' ?(2) Qu'est-ce qu'on fait déjà qui ne '''marche pa'''s si bien ? (3) Comment ça se passerait dans nos '''rêves''' les plus beaux ?</ref> en sous-groupe (4 ou 5 pers max/gpe) - 11:35 (30 min)#Récolte des ingrédients en grand groupe. Ventiler : redistribution de ce qui appartient au système, au processus ou au Cercle (cf. dessin des 3 cercles : Design, Système et Cercle..) - 12:05 (30 min)#Apport et précisions : les '''5 préconditions -''' 12:35 (25 min)##notre '''pouvoir''' de répondre à cette question : qu'est-ce que nous considérons comme restaurateur du sens et du lien ? (cf. trois questions systémiques<ref name=":0" />)##notre '''lieu''' dans lequel notre pratique restauratrice se tiendra##nos '''facilitateur·trice·s''' pour soutenir cette pratique##notre manière d''''informer''' les autres de l'existence de ce système##notre manière d''''actionner''' cette pratique.
# Historique (10 min) 10:50 ==Déjeuner - 1113:00(1 h)==
# Origine ==Cercles Restauratifs - 14: Dominique Barter00 (2 h 30)==
# Comment fonctionne ça va '''vraiment''' ? - 14:00 (2 x 5' = 10 min)#'''Présentation de la pratique''' des Cercles - 14:10 (15 min)##Offrir un environnement facilitant pour un conflit douloureux avéré : '''les Cercles'''##Des demandes de '''clarification''' au sujet de ce qui empêcherait de passer à cette pratique##'''Apport''' pour quand on a du temps : « Vous avez été "victime" ou témoin dans une situation, comment vous auriez aimé que ça se passe ensuite pour vous ? » et redistribution de ce qui appartient à l'avant-cercle, le groupecercle et l'après-cercle. --> La puissance d'un cercle vient du fait de l'on se questionne ensemble pour le construire : conscience de la coresponsabilité.##'''Exemple''' de stratégie possible : les Cercles Restauratifs. Présentation des '''points clefs'''. Distribution de la page A4 recto-verso.#'''Expérimentation -''' 14:25 (2 h 05)##Avant-Cercle - 14:25 (20 min)##Relecture - 14:45 (15 min)##Cercle - 15:00 (40 min)##'''Pause''' - 15:40 (20 min)##Relecture - 16:00 (30 min)
== Systèmes dialogiques ==Etat d'esprit (coresponsabilité) + détails pratiques Tour de clôture 16: '''les 5 systèmes''' 30 (30 min + 20 min de questions') 11:00 - 11==Rose, épine, bourgeon :20
# L'essentiel de ce que j'en retiens#Les questions qui me restent#Les propositions d'pédagogique''' : présentation de la trame de la journée, pédagogie par proposition de questions + expérience, plutôt que de donner un produit fini déjà mâchéaction.
# ==Références=='''enfantsSource''' initiale de la page : coresponsabilité des adultes présents pour permettre d'inclure les parents[[Dordogne/Avril_2019/Structure]]
# '''nourritureRéférences''' dans le texte : attention mutuelle, (précisions : végétarien, vegan, sans produits laitiers, sans gluten, etc…)<references />
# '''argent''' : coresponsabilité financière avec les deux paniers
# '''soutien''' : attention mutuelle par deux tout au long de la journée avec son gardien du cœur, s'offrir de la sécurité dans l'organisation (distribution de rôles : gardien du temps, scribe...)
 
== Pause : (15 min) 11:20 - 11:35 (activité dynamique) ==
 
== Systèmes restauratifs ==
Co-créer un environnement facilitant (ébauche pour montrer comment ça fonctionne) :
 
# Les '''trois questions systémiques<sup>(1)</sup>''' en sous-groupe (4 ou 5 pers max/gpe) (30 min) 11:35 - 12:05
 
# Récolte des ingrédients en grand groupe : ventiler : redistribution de ce qui appartient au système, au processus ou au Cercle (cf. dessin des 3 cercles : Design, Système et Cercle..) (30 min) 12:05 - 12:35
 
# Apport et précisions : les '''5 préconditions''' (25 min) 12:35 - 13:00
 
# notre '''pouvoir''' de répondre à cette question : qu'est-ce que nous considérons comme restaurateur du sens et du lien ? (cf. trois questions systémiques<sup>(1)</sup>)
 
# notre '''lieu''' dans lequel notre pratique restauratrice se tiendra
 
# nos '''facilitateur·trice·s''' pour soutenir cette pratique
 
# notre manière d''''informer''' les autres de l'existence de ce système
 
# notre manière d''''actionner''' cette pratique.
 
== Déjeuner : 13:00 - 14:00 ==
 
== Cercles Restauratifs ==
 
# Comment ça va '''vraiment''' ? (2 x 5 min) 14:00- 14:10
 
# Offrir un environnement facilitant pour un conflit douloureux avéré : '''les Cercles''' (15 min) 14:10 - 14:25
 
# Des demandes de '''clarification''' au sujet de ce qui empêcherait de passer à cette pratique
 
# Apport pour quand on a du temps : « Vous avez été victime ou témoin dans une situation, comment vous auriez aimé que ça se passe ensuite pour vous ? » et redistribution de ce qui appartient à l'avant-cercle, le cercle et l'après-cercle. --> La puissance d'un cercle vient du fait de l'on se questionne ensemble pour le construire : conscience de la coresponsabilité.
 
# Exemple de stratégie possible : les Cercles Restauratifs. Présentation des points clefs. Distribution de la page A4 recto-verso.
 
# '''Expérimentation''' 14:25
 
# Avant-Cercle (20 min) 14:25 - 14:45
 
# Relecture (15 min) 14:45 - 15:00
 
# Cercle (40 min) 15:00 - 15:40
 
# Pause 10 min
 
# Relecture (30 min) 16:00 - 16:30
 
# Tour de '''clôture''' 16:30 - 17:00
 
# Rose, épine, bourgeon :
 
# L'essentiel de ce que j'en retiens
 
# Les questions qui me restent
 
# Les propositions d'action
 
<sup>(1)</sup> Les trois questions systémiques :
 
   1. Qu'est-ce qu'on fait qui marche ?
 
   2. Qu'est-ce qui ne marche pas ?
 
   3. De quoi rêvez-vous ?
 
Source : [[Dordogne/Avril_2019/Structure]]
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